久久中文字幕视频，成人国产精品免费观看视频，亚洲中文精品久久久久久直播，国产精品久久这里只有精品，亚洲女人高潮抽搐免费视频，99re在线视频精品免费播放，黄色电影在线观看91，2021高清无码在线观看

關于印發(fā)《云浮市人力資源和社會保障局行政執(zhí)法減免責清單》的通知

時間 : 2022-12-07 15:45:01 來源 : 本網瀏覽次數 : - 分享到：【打印此頁】

YFBG2022025

云人社發(fā)〔2022〕80號

各縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障局：

為進一步深化“放管服”改革，打造寬松便利、開放包容、公平競爭的營商環(huán)境，不斷探索建立市場主體輕微違法行為容錯糾錯機制，根據《中華人民共和國行政處罰法》《廣東省人民政府轉發(fā)國務院關于進一步貫徹實施〈中華人民共和國行政處罰法〉的通知》《廣東省人民政府辦公廳關于推進包容審慎監(jiān)管的指導意見》《云浮市人民政府關于印發(fā)云浮市貫徹實施〈中華人民共和國行政處罰法〉工作方案的通知》和《關于印發(fā)廣東省人力資源和社會保障廳規(guī)范行政處罰自由裁量權規(guī)定（修訂版）的通知》等有關規(guī) 定，我局制定了《云浮市人力資源和社會保障局行政執(zhí)法減免責清單》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

本清單自2022年12月1日開始實施，有效期至2025年11月30日，有效期屆滿前根據實施后評估情況適時修訂。

附件：

1.云浮市人力資源和社會保障局行政執(zhí)法從輕處罰清單

2.云浮市人力資源和社會保障局行政執(zhí)法免處罰清單

云浮市人力資源和社會保障局

2022年12月1日

附件1:

云浮市人力資源和社會保障局行政執(zhí)法從輕處罰清單
序號	事項名稱	基本編碼	設定依據	適用情形	從輕處罰依據	裁量幅度	配套監(jiān)管措施	備注
1	用人單位違反本法規(guī)定，以擔保或者其他名義向勞動者收取財物的	440211006000	《中華人民共和國勞動合同法》第八十四條第二款	當事人有下列情形之一：（一）主動消除或者減輕違法行為危害后果的；（二）受他人脅迫或者誘騙實施違法行為的；（三）主動供述行政機關尚未掌握的違法行為的；（四）配合行政機關查處違法行為有立功表現(xiàn)的；（五）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定其他應當從輕行政處罰的。	《中華人民共和國行政處罰法》第三十二條	以每人500元以上1000元以下的標準從輕處罰	責令退還并復查
2	勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或其他物品的	440211008000	《中華人民共和國勞動合同法》第八十四條第三款	當事人有下列情形之一：（一）主動消除或者減輕違法行為危害后果的；（二）受他人脅迫或者誘騙實施違法行為的；（三）主動供述行政機關尚未掌握的違法行為的；（四）配合行政機關查處違法行為有立功表現(xiàn)的；（五）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定其他應當從輕行政處罰的。	《中華人民共和國行政處罰法》第三十二條	以每人500元以上1000元以下的標準從輕處罰	責令退還并復查
3	職業(yè)中介機構向勞動者收取押金的	440211046000	《中華人民共和國就業(yè)促進法》第六十六條第二款、《就業(yè)服務與就業(yè)管理規(guī)定》第七十四條、《網絡招聘服務管理規(guī)定》第三十五條第二款	當事人有下列情形之一：（一）主動消除或者減輕違法行為危害后果的；（二）受他人脅迫或者誘騙實施違法行為的；（三）主動供述行政機關尚未掌握的違法行為的；（四）配合行政機關查處違法行為有立功表現(xiàn)的；（五）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定其他應當從輕行政處罰的。	《中華人民共和國行政處罰法》第三十二條	以每人500元以上1000元以下的標準從輕處罰	責令退還并復查
4	職業(yè)中介機構在職業(yè)中介服務不成功后未向勞動者退還所收取的中介服務費的	440211050000	《就業(yè)服務與就業(yè)管理規(guī)定》第七十三條	當事人有下列情形之一：（一）主動消除或者減輕違法行為危害后果的；（二）受他人脅迫或者誘騙實施違法行為的；（三）主動供述行政機關尚未掌握的違法行為的；（四）配合行政機關查處違法行為有立功表現(xiàn)的；（五）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定其他應當從輕行政處罰的。	《中華人民共和國行政處罰法》第三十二條	處400元以下的罰款	責令限期改正并復查

附件2:

云浮市人力資源和社會保障局行政執(zhí)法免處罰清單
序號	事項名稱	基本編碼	設定依據	適用情形	免處罰依據	配套監(jiān)管措施	備注
1	用人單位未及時為勞動者辦理就業(yè)登記手續(xù)的	440211016000	《就業(yè)服務與就業(yè)管理規(guī)定》第七十五條	違法行為輕微并及時改正，沒有造成危害后果的或初次違法且危害后果輕微并及時改正的。	《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條第一款	加強教育、及時復查整改情況，加強日常檢查
2	用人單位未依法制定工資支付制度并告知本單位全體勞動者的	440211004000	《廣東省工資支付條例》第五十四條第一項	違法行為輕微并及時改正，沒有造成危害后果的或初次違法且危害后果輕微并及時改正的。	《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條第一款	加強教育、及時復查整改情況，加強日常檢查
3	用人單位未以貨幣形式支付勞動者工資的	440211030000	《廣東省工資支付條例》第五十四條第二項	違法行為輕微并及時改正，沒有造成危害后果的或初次違法且危害后果輕微并及時改正的。	《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條第一款	加強教育、及時復查整改情況，加強日常檢查
4	用人單位未向勞動者本人提供其工資清單的	440211030000	《廣東省工資支付條例》第五十四條第五項	違法行為輕微并及時改正，沒有造成危害后果的或初次違法且危害后果輕微并及時改正的。	《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條第一款	加強教育、及時復查整改情況，加強日常檢查
5	用人單位未在終止或者解除勞動關系當日結清并一次性支付勞動者工資的	440211030000	《廣東省工資支付條例》第五十四條第三項	違法行為輕微并及時改正，沒有造成危害后果的或初次違法且危害后果輕微并及時改正的。	《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條第一款	加強教育、及時復查整改情況，加強日常檢查
6	用人單位違反勞動合同法有關建立職工名冊規(guī)定的	440211009000	《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第三十三條	違法行為輕微并及時改正，沒有造成危害后果的或初次違法且危害后果輕微并及時改正的。	《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條第一款	加強教育、及時復查整改情況，加強日常檢查
7	用人單位對勞動者實施罰款或者沒有法律、法規(guī)依據扣減勞動者工資的	440211031000	《廣東省勞動保障監(jiān)察條例》第五十條第二款	違法行為輕微并及時改正，沒有造成危害后果的或初次違法且危害后果輕微并及時改正的。	《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條第一款	加強教育、及時復查整改情況，加強日常檢查
8	用人單位違反本辦法第十四條規(guī)定未提供清涼飲料的	440211098000	《廣東省高溫天氣勞動保護辦法》第二十二條	違法行為輕微并及時改正，沒有造成危害后果的或初次違法且危害后果輕微并及時改正的。	《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條第一款	加強教育、及時復查整改情況，加強日常檢查
9	用人單位在國家法律、行政法規(guī)和國務院衛(wèi)生行政部門規(guī)定禁止乙肝病原攜帶者從事的工作崗位以外招用人員時，將乙肝病毒血清學指標作為體檢標準的	440211014000	《就業(yè)服務與就業(yè)管理規(guī)定》第六十八條	違法行為輕微并及時改正，沒有造成危害后果的或初次違法且危害后果輕微并及時改正的。	《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條第一款	加強教育、及時復查整改情況，加強日常檢查
10	用人單位違反《廣東省高溫天氣勞動保護辦法》第十三條規(guī)定未向勞動者發(fā)放高溫津貼的	440211097000	《廣東省高溫天氣勞動保護辦法》第二十一條	違法行為輕微并及時改正，沒有造成危害后果的或初次違法且危害后果輕微并及時改正的。	《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條第一款	加強教育、及時復查整改情況，加強日常檢查

公開方式：主動公開

政策解讀：關于《云浮市人力資源和社會保障局行政執(zhí)法減免責清單》的政策解讀

掃一掃在手機打開當前頁

【打印本頁】【關閉窗口】

網站地圖 | 聯(lián)系我們

主辦單位：云浮市人民政府辦公室維護單位：云浮市人力資源和社會保障局

聯(lián)系電話：0766-8815199 單位地址：云浮市云城區(qū)星巖三路30號

ICP備案：粵09015554號-1 公安備案：粵公網安備 44530202000010號網站標識碼：4453000050