7月5日，市級國稅地稅機構正式合并，國家稅務總局云浮市稅務局掛牌成立。7月20日，我市各縣（市、區(qū)）縣鄉(xiāng)兩級國稅地稅機構正式合并，各縣（市、區(qū)）新稅務局及所屬鄉(xiāng)級稅務分局統(tǒng)一同步掛牌，標志著云浮市的市縣鄉(xiāng)三級稅務機構合并和掛牌全部完成，下一步，我市稅務局將繼續(xù)聚焦“事合、人合、力合、心合”的改革目標，圍繞國稅地稅征管體制改革任務，推進各項改革任務落地見效。

　　建立“1+10+5”機制 提升工作質(zhì)效

　　國稅地稅征管體制改革以來，我市即刻建立起了“1+10+5”（即1個市國稅地稅征管體制改革專項組、10個專項工作組、5個聯(lián)絡督導組）的組織領導及工作機制體系，凝聚稅務機構改革合力，落實稅務改革工作任務，這一整套改革組織實施安排，為市縣兩級稅務機構改革提供了有秩序、有力度、有成效的指導服務，也為全體干部職工按步驟、依程序、有章法地推進改革增厚了基礎和底氣。

　　在完善工作機制體系的同時，市稅務局按照先立后破、不立不破的原則，堅持統(tǒng)一領導、分級管理、整體設計、分步實施，采取先掛牌再落實“三定”，先合并國稅地稅機構再接收社會保險費和非稅收入征管職責，積極穩(wěn)妥推進市縣局改革的步驟，7月5日前，市稅務局完成掛牌；7月20日前，縣（市、區(qū)）稅務局完成掛牌；11月20日前，市、縣稅務局“三定”暫行規(guī)定逐級落實到位。至此，已圓滿完成機構掛牌和落實“三定”兩場主攻戰(zhàn)。

　　下轉第2版　?。ㄉ辖拥?版）此外，為進一步促進新稅務機構的有序運轉，市稅務局大力加強建章立制工作，先后建立內(nèi)部運轉制度43份，形成《信訪、輿情、應急管理工作領導小組等16個專項工作領導小組的構成和職責》；開展各類培訓50多期，參訓人員多達2000余人次，確保了新機構的有序進行。

　　推行“一廳通辦”工作  便民利民服務先行

　　“積極落實便民利企政策促進發(fā)展、不斷優(yōu)化稅收營商環(huán)境。”市稅務局黨委書記、局長程金勇強調(diào)。

　　據(jù)悉，隨著國稅地稅征管體制改革深入推進，改革紅利再度釋放，我市依法清理了與國稅地稅征管體制改革要求不相適應的稅務部門規(guī)章和規(guī)范性文件，推行“一廳通辦” “最多跑一次”、“移動支付＋實時入庫”云繳稅、“稅鏈”電子發(fā)票區(qū)塊鏈平臺、新辦納稅人“套餐式服務”、辦稅事項“全程網(wǎng)上辦”清單、“一窗通辦”等辦稅服務便利化改革，持續(xù)優(yōu)化稅收營商環(huán)境，助力地方經(jīng)濟發(fā)展。

　　抓思想固“根基”  健全黨群組織

　　據(jù)介紹，自國稅地稅征管體制改革以來，我市稅務系統(tǒng)不斷加強黨對稅務機構改革的領導，建立新稅務機構黨群組織，強化思想引領，為國稅地稅征管體制改革的平穩(wěn)推進保駕護航。

　　在全市稅務系統(tǒng)多層次深入開展談心談話工作，定期征求各部門在推進改革過程中遇到的困難和相關意見，黨委委員結合征集的意見建議，及時深入到基層一線，了解基層干部的工作和思想動態(tài)，同時，組織開展全系統(tǒng)范圍內(nèi)文體活動，增強“一家人”意識和集體榮譽感，促進干部隊伍事合、人合、力合、心合。目前，已收集到意見建議360多條，開展談心談話活動2000多人次，確保全市稅務系統(tǒng)干部職工思想穩(wěn)定。

　　在組織建設及思想引領方面，市稅務局分別召開黨員大會、工會會員大會、婦女大會和團員大會、機構改革專題民主生活會，選舉成立并產(chǎn)生了第一屆直屬機關黨委和機關紀委，以及機關工會、婦委會、系統(tǒng)團委、機關團支部等組織，為機構改革的深入推進提供堅強的組織保障。